Fair Housing Center of West Michigan

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¿Qué es equidad en la vivienda?

Equidad en la vivienda es el derecho a elegir una vivienda, libre de la discriminación ilegal.  La discriminación es ilegal en transacciones de vivienda tales como rentas, ventas, alquileres, y seguros.  Las leyes de equidad en la vivienda protegen a las personas de la discriminación en la vivienda en base a:

  • Raza
  • Color
  • Religión
  • Sexo
  • Origen Nacional
  • Condición Familiar
  • Discapacidad
  • Estado Civil
  • Edad

Algunas comunidades también protegen a personas contra la discriminación de vivienda basada en su fuente de ingresos o en su orientación sexual.

Garantiza el acceso para todos.

Equidad en la vivienda es la clave para que todas las personas tengan el techo que ellas quieren sobre sus cabezas. Garantiza que  independientemente de su edad, raza, religión, condición familiar, o nivel de habilidad, usted tiene el derecho de elegir la vivienda que es mejor para sus necesidades —sin imponer preferencias ilegales o estereo-tipos.

Anima a los vecindarios a dar la mejor bienvenida.

Prácticas de equidad en la vivienda ayudan a las personas a entender que es lo que significa ser un vecindario vibrante y acogedor.  Las ideas, conexiones, y el sentido de orgullo que se encuentran en vecindarios abiertos y diversos hacen una diferencia real, especialmente en medio de tiempos económicos difíciles.

Se mejora la apariencia de nuestra comunidad.

Acceso equitativo a la vivienda va de la mano con la calidad de vida. Equidad en la vivienda planta las semillas para el desarrollo económico, la retención de talento, y mucho más en nuestra comunidad. Cuando la gente se siente acogida, ellos se sienten como en casa, invierten sus recursos en la comunidad, y a su vez la convierten en un lugar atractivo para la gente talentosa y con diversidad cultural por venir.

 

Señales de posible discriminación

  • Negar rentarle o venderle a usted o a su familia
  • Ser restringido a vivir en un cierto piso/área del complejo habitacional
  • Cobrarle costos extra o una renta mayor
  • Cobrarle renta por habitación, siendo una vivienda unifamiliar
  • Que alguien le diga que la unidad habitacional se acaba de rentar, aun y cuando hay un letrero que anuncia “disponible”
  • Que alguien le diga que usted no estará seguro, que los vecinos no quieren que viva allí, o que el vecindario no es “apropiado” para usted
  • Si los términos, condiciones, o disponibilidad cambia entre la llamada telefónica y su visita en persona
  • Llenar una solicitud y tener que esperar un periodo de tiempo excesivo para obtener una decisión

 

¿Lo han discriminado a usted?  Esto es lo que puede hacer.

Si usted o alguien que usted conoce ha sido discriminado o si hay señales de discriminación, nosotros podemos ayudarle. Aquí hay tres pasos para empezar:

Recuerde.  Piense acerca de su experiencia, desde el momento en que usted vió el anuncio o hizo la llamada telefónica, hasta el momento de la cita o la conversación de seguimiento. Ninguna parte del proceso debe ser discriminatorio. De manera adicional, ¿Sabe usted si otras personas han tenido una experiencia diferente a la de usted?

Registre. Escriba nombres, direcciones y números de teléfono de individuos, agentes, propiedades y testigos involucrados, así como de cualquier persona que pudiera haber tenido una experiencia con el mismo individuo o compañía. Escriba fechas, horas, y comentarios de conversaciones u otros incidentes. Mantenga copias de anuncios, cartas, correos electrónicos y cualquier otro documento o información.

Reporte. Llámenos (se habla español). Nosotros le guiaremos a través de una serie de preguntas para que aprenda más, le ayudaremos a identificar y a documentar discriminación potencial, así como a tomar medidas para investigar la situación.


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